คำถามและคำตอบเกี่ยวกับวีซ่า EB-1C

วีซ่า EB-1C เป็นวีซ่าสำหรับผู้อพยพที่ออกแบบมาสำหรับผู้บริหารและผู้จัดการข้ามชาติที่ย้ายจากบริษัทแม่หรือบริษัทสาขาในต่างประเทศไปยังสาขาในสหรัฐอเมริกา โดยวีซ่าดังกล่าวเป็นเส้นทางสู่การพำนักถาวรในสหรัฐอเมริกาสำหรับผู้สมัครที่มีคุณสมบัติ คู่สมรส และบุตรที่มีอายุต่ำกว่า 21 ปี

หากต้องการมีสิทธิ์ได้รับวีซ่า EB-1C ผู้สมัครจะต้องตรงตามเกณฑ์เหล่านี้:

• บริษัทในสหรัฐอเมริกาและต่างประเทศจะต้องมีความสัมพันธ์ที่มีคุณสมบัติ (บริษัทในเครือ บริษัทสาขา หรือบริษัทสาขา)
• สาขาในสหรัฐฯ จะต้องเปิดดำเนินการมาแล้วอย่างน้อยหนึ่งปี
• ผู้สมัครจะต้องเคยทำงานในตำแหน่งผู้จัดการหรือผู้บริหารระดับสูงของบริษัทต่างประเทศอย่างน้อยหนึ่งปีในช่วงสามปีที่ผ่านมา
• บทบาทของผู้สมัครในสหรัฐฯ จะต้องเป็นไปตามข้อกำหนดของฝ่ายบริหารหรือผู้จัดการด้วย

• ผู้บริหาร: ต้องกำกับดูแลการดำเนินงานของบริษัทในระดับขนาดใหญ่และตัดสินใจที่สำคัญภายใต้การควบคุมดูแลให้น้อยที่สุด
• ผู้จัดการ: จะต้องกำกับดูแลพนักงานหลายคน ควบคุมการตัดสินใจในการจ้างงานและการเลิกจ้าง กำหนดเงินเดือน และดูแลกิจกรรมประจำวันของทีม

ไม่ วีซ่า EB-1C ไม่จำเป็นต้องมีใบรับรองแรงงาน PERM อย่างไรก็ตาม ผู้สมัครจะต้องมีข้อเสนองานที่ถูกต้องจากนายจ้างข้ามชาติในสหรัฐอเมริกาในตำแหน่งผู้บริหารหรือผู้จัดการที่ผ่านคุณสมบัติ

The sponsoring employer acts as the petitioner and files the EB-1C petition on behalf of the applicant. To begin the process, contact Donald Gross Law Group for a free 30-minute consultation to discuss your eligibility and next steps for obtaining an EB-1C green card.